东软2020年营收，东软集团盈利状况

近期，职业教育和数字教育迎来诸多利好政策，“让职业教育和产业发展共同发力”成为行业建设的新号召。然而，随着校企合作办学机制的逐步完善，如何推进产教融合和高校数字化转型，如何加快数字技术人才的培养成为热门话题。

日前，东软教育发布了2023年中期业绩报告。作为深耕IT教育20多年的“排头兵”，东软教育交出了怎样的成绩单？关于以上行业的发展趋势和热点问题，东软教育有哪些新的探索和突破？

业务版图稳步扩大，营收和利润翻番。

财报显示，上半年东软教育收入和利润均实现大幅增长。报告期内，其营收共计9.18亿元，较上年同期的7.44亿元增长23.5%。

营收快速增长的背后，是主营业务的整体增长。

财报数据显示，2023年上半年，东软教育全日制高等教育服务收入约7.49亿元，同比增长29.1%。

其中，上半年教育资源输出业务收入约为1.03亿元，同比增长48.7%，主要得益于智能教育平台和软件收入的快速增长。

数字工场的业务收入约为210万元，较去年同期大幅下降。但根据财报，东软教育在年内实现了数字化车间模式的转型，通过与政府共建数字化车间实训基地，取代了自建的数字化车间。自行开发的培训项目资源取代了工程师外包的项目开发和培训。未来，数字工场将彻底转变为与高校合作的实训基地。

得益于业务稳步有序扩张，东软教育收入增速快于成本费用增速，报告期内利润规模进一步增长。

上半年，东软教育实现毛利4.59亿元，较去年同期的3.5亿元增长约31.4%。毛利率也从去年同期的47%提升至50%。期内利润合计2.74亿元，较去年同期的2.33亿元增长17.5%；调整后归母净利润合计2.72亿元，同比增长17.4%。

除了业绩突出，东软教育及其所在行业近期也表现积极。

产教融合再迎利好，“一体两翼”再加速。

近年来，随着产业扶持鼓励政策的逐步完善，职业教育的友好导向已经明确。

2023年6月，八部门联合发布《职业教育增强产教融合实施方案(2023-2025年)》，指出到2025年，在全国范围内建设和培育产教融合企业1万家以上；支持有条件的产业园区、职业院校和普通高校合作创办混合所有制分校或产业学院；未来将引导企业深度参与职业院校专业规划、教材开发、教学设计、课程设置和实习实训，开展校企联合招生、委托培养、订单培养、学徒培养，推动企业需求融入人才培养各环节。

积极方面，郭盛证券研究报告指出，学历教育和职业教育体系逐步连贯完善，配套鼓励政策不断出台和细化，板块业绩增长可持续。目前，民办高等教育板块内涵式、高质量发展的基调已基本确定，内生模式的行业龙头已逐步验证业绩增长的稳定性和可持续性。随着政策导向的逐步明确，板块估值和情绪有望稳步提升。建议关注板块布局机会，选择成长性领先、机构质地优势突出的行业龙头。

作为深耕it教育20余年的“排头兵”，东软教育率先认识到高校人才培养的痛点和IT行业对人才的需求，逐步发展为“一体两翼”的商业模式，即以全日制学历高等教育为基础，同时大力发展教育资源输出和继续教育服务两大业务，全力助力全方位数字IT行业人才培养。

日前，华西证券发布研究报告，对东软教育的上述发展模式进行了分析判断。分析指出，在“融合”方面，随着三所学院的扩张，东软教育的学历教育主业长期前景为6万余名学生，学费水平不断提高，平均学费每年增长5%以上；并且由于广东大学折旧年限较短，未来有望贡献较高的利润率。

“两翼”方面，华西证券认为，东软教育继续教育业务中，学历继续教育和to C培训业务有望在疫情后复苏，to B培训业务凭借公司资质壁垒有望在医疗、IT等领域保持高增长。华西证券预测，教育资源输出将是东软教育未来的核心增长点，利润率高于学历教育。其认为，未来东软教育的教育资源输出业务将受到新客户拓展和老客户更新的带动，在公司增加生源的基础上，费用有望增加。

华西证券也肯定了东软在教育领域的领先地位。它在其研究报告中指出，与私立高等教育公司相比，东软的净利润率较低主要是因为教师成本和缴纳的所得税较高。未来做出优质学校和盈利选择后，公司利润率的稳定性有望好于同行；东软教育资源以增长率较高的轻资产模式输出，未来人均收费和盈利能力仍有提升空间。

此外，东软教育还具有不同于其他香港上市高等教育公司的科技属性。依托东软的产业优势，东软教育能够掌握市场最前沿的技术，并融合对教育的理解，从而始终走在行业改革的前沿。这一优势也直接体现在东软教育建立的“4S”产品服务体系中。

在数字教育时代，“4S”的产品和服务是创新和赋能的。

目前，教育行业已经进入数字化时代。

近年来，随着《中国教育现代化2035》、《教育信息化2.0行动计划》等政策文件的出台，国家教育数字化战略行动不断推进。

数字化浪潮催生了大量具有数字化应用和技术技能的人才，迫切需要用数字化技术不断完善和构建应用型大学高质量发展的新范式。然而，时至今日，仍有不少应用型高校面临数字化转型的困难和挑战，如无法厘清数字化转型的概念内涵，技能型人才与产业需求的匹配度难以提升等。

东软教育经过多年的发展，基于新方法(TOPCARES)、新模式(blended learning)、新机制(产教融合)、新平台(O2O智慧教育平台)、新内容(与行业无缝对接)。构建了涵盖CaaS(内容即服务)、SaaS(软件即服务)、PaaS(平台即服务)、DaaS(数据即服务)等资源、软件、平台、数据四个层面的“4S”产品服务体系，以专业共建和产业学院、智慧教育平台和教学内容、实验实训室等形式向多所本科院校和职业院校输出一流的教育产品和解决方案。

其中，东软教育以一体化平台、专业化软件、标准化内容、一体化数据为支撑，打造领先的实验实训室。面向智能应用、物联网、嵌入式系统、智能媒体、计算机技术、软件开发、大数据技术、智能管理、医学影像、智能监控等技术方向。，它可以高效地提供完全整合教学和实践的专业级解决方案。

截至目前，东软教育合作机构已超过550家，其中全国“双一流”建设高校31所，中国职业教育“双高计划”建设学校64所。2023年上半年，与东软教育合作共建专业/行业学院的师生在教学成果和技能创新竞赛中获得20项国家级、92项省级、3项市级、3项行业级竞赛。云南工贸职业技术学院东软信息产业学院2022年就业率达到91%，在学院所有专业中排名第一。

此外，东软教育也在积极将AI、元宇宙等技术与教育相结合。今年5月，东软教育自主研发的“无人实验实训室”正式发布，可以提供覆盖无人教学全过程的教育资源。近日，东软教育科技元宇宙研究院也发布了国内首个“元宇宙智慧健康未来教育平台”。

纵观东软教育的未来发展，外部因素方面，国家大力推动数字经济发展、进一步深化现代职业教育体制改革、推进教育数字化转型等重大战略举措，势必带来更广阔的市场需求和更激烈的行业竞争。

在内生动能上，东软教育“稳步扩张，不断强化学历教育，拓展教育资源输出和继续教育服务两翼业务”的健康发展路径基本过去。壁垒已经建立，东软教育在培养高素质数字化人才的道路上已经处于“领跑者”的位置。