BOSS直聘2023年第一季度营收同比上涨27

5月24日盘前，BOSS直聘（NASDAQ:BZ,HK:2076)2023年第一季度财务报告发布。第一季度，公司收入达到12.78亿元，同比增长12.3%。现金收入达到16.50亿元，同比增长27.7%。这两个业务数据都创下了历史新高，超出了市场预期。在非通用会计准则下，公司第一季度净利润为2.45亿元，同比增长102%，连续八个季度盈利。

BOSS直聘创始人、董事长兼首席执行官赵鹏说：“ 2023年第一季度，城市服务业迅速恢复，各类求职者对找工作的热情和需求也很高。公司继续增加产研投入，大力帮助求职者获得更好的收获和感受。”

第一季度，月活用户数量跃升至3970万

第一季度，BOSS直接用户规模持续增长，新增完善用户1461万人(至少发布一名求职者或至少发布一份工作信息)。月活跃用户3970万，同比增长57.5%。

其中，蓝领求职者增长迅速。在第一季度新增用户中，蓝领贡献占40%以上。截至第一季度末，该平台蓝领求职者占用户总数的31%。从区域角度来看，来自低线城市的求职者也显著增长。

随着用户的快速增长，用户的收获也在增长。春节后的2月和3月，平台求职者和招聘人员成功交换了简历，即月均近1.6亿对，同比增长65%。

计算现金收款同比增长27.7%

第一季度，BOSS直接就业继续为企业提供高效、高性价比的人才招聘服务。随着企业招聘需求的复苏，BOSS直接就业第一季度收入大幅增长。第一季度，BOSS直接就业收入达到12.78亿元，同比增长12.3%。

由于BOSS直接就业付费招聘服务存在确认周期，计算现金收款的指标可以更好地反映实际收入。第一季度，BOSS直接就业现金收入达到16.50亿元，同比增长27.7%，环比增长49.3%。

在强劲用户增长的推动下，服务业已成为公司收入贡献的第二大产业。从企业规模和区域分布的角度来看，100人以下公司和二线城市的收入贡献也同比增加。截至第一季度末，BOSS在过去12个月里直接雇佣了400万付费客户。

四年累计研发费用达到31.77亿元

第一季度BOSS直聘研发费用达到3.33亿元，同比增长15%。结合第一季度收入同比增长12.3%，研发投入强度较高。2019年至2023年第一季度，BOSS直聘累计研发费用达到31.77亿元，超过公司2019年和2020年总收入。

BOSS直聘继续开展科技与求职相结合的研究。自年初以来，BOSS直接聘请了职业科学实验室（CSL）提出简历理解方法、基于不确定性图表征方法的职业轨迹分析、异构图中序列化节点表征算法等创新技术，ICDE-2023相关成果已发布、SIGIR-2023、IEEE TKDE、ACM TOIS、INFORMS 在JOC等大数据、人工智能、管理领域的顶级学术会议和期刊中。