封面新闻记者 欧阳宏宇
5月23日,阿里云智能开始组织岗位和人员优化的消息在社交平台上流传,称总比例约为7%,赔偿标准为“N 1 1”。阿里云回应说,这是公司正常的组织岗位和人员优化。
据悉,阿里巴巴云每年都会优化正常的组织岗位和人员。人员调整时间为5月,4月底年终奖发放后启动。总体优化比例约为7%,补偿标准为N 1 1.未休年假、陪同假等均可折现。记者发现,这一信息与脉脉上的多名员工基本相同。
在此之前,阿里巴巴集团启动了“1” 6 N阿里云智能已成为六大业务集团之一。
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